Συντάχθηκε 16-12-2021 10:01
Ενημερώθηκε:
16-12-2021 11:28
Ο Ειδικός Λογαριασμός Κονδυλίων Έρευνας του Πολυτεχνείου Κρήτης, στο πλαίσιο υλοποίησης της Πράξης ΕΔΒΜ131 με τίτλο «Γραφείο Διασύνδεσης και Σταδιοδρομίας Πολυτεχνείου Κρήτης» με Κωδικό ΟΠΣ 5074502 στον Άξονα Προτεραιότητας «Ανάπτυξη της Δια Βίου Μάθησης και Βελτίωση της Συνάφειας της Εκπαίδευσης και Κατάρτισης, με την Αγορά Εργασίας του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση 2014-2020», που συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο (Ε.Κ.Τ.), με επιστημονικά υπεύθυνο τον Καθηγητή Γρηγορούδη Ευάγγελο και κωδικό έργου ΕΛΚΕ 82398, αποφασίζει την δημοσίευση πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος για την σύναψη έως τριών (3) συμβάσεων εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, ως ακολούθως:
Θέση 1η: Απασχόληση Πτυχιούχου ή Διπλωματούχου ΠΕ Πληροφορικής ή Διπλωματούχου Ηλεκτρολόγου Μηχανικού και Μηχανικού Υπολογιστών ή Ηλεκτρολόγου Μηχανικού και Τεχνολογίας Υπολογιστών ή Ηλεκτρολόγου Μηχανικού και Μηχανικού Η/Υ, ή Ηλεκτρονικής και Μηχανικών Υπολογιστών ή Ηλεκτρονικού Μηχανικού και Μηχανικού Υπολογιστών ή Μηχανικού Η/Υ Τηλεπικοινωνιών και Δικτύων ή κατόχου ισότιμου ή ταυτόσημου κατά περιεχόμενο ειδικότητας διπλώματος ή πτυχίου Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης της Ελλάδος ή του εξωτερικού αναγνωρισμένου από τον ΔΟΑΤΑΠ.
Αριθμός ατόμων: (1)
Διάρκεια απασχόλησης: Δώδεκα (12) μήνες από την υπογραφή της σύμβασης, με δυνατότητα παράτασης ή ανανέωσης με σύγχρονη παράταση του φυσικού ή/και οικονομικού αντικειμένου έως την λήξη του έργου την 30η/09/2023 ή την λήξη τυχόν παρατάσεών του έργου. Η ανανέωση πραγματοποιείται μετά από αίτημα του Επιστημονικά Υπευθύνου και σχετική απόφαση της Επιτροπής Ερευνών και Διαχείρισης, εφόσον υπάρχει η απαιτούμενη πίστωση στο έργο και εφόσον έχει προβλεφθεί το κόστος της απασχόλησης στην αντίστοιχη κατηγορία αμοιβών του εγκεκριμένου προϋπολογισμού του.
Αποδοχές: Βάσει των διατάξεων του Κεφαλαίου Β’ του ν. 4354/2015 (ΦΕΚ 176 Α/16-12-2015) και τις σχετικές Οδηγίες με αριθμό πρωτ. 2/1015/ΔΕΠ/5.1.2016 (ΑΔΑ ΨΑΕΦΗ-ΠΟ7) του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους, όπως αναθεωρήθηκε με την υπ’ αριθμ. 2/31029/ΔΕΠ/06.05.2016 εγκύκλιο του ΓΛΚ (ΑΔΑ: ΩΛ9ΣΗ-0ΝΜ), από τον προϋπολογισμό της κατηγορίας δαπάνης «Δαπάνες έκτακτου προσωπικού» του έργου.
Τόπος εργασίας : Γραφείο Διασύνδεσης & Σταδιοδρομίας (ΓΔΣ) του Πολυτεχνείου Κρήτης
Ωράριο απασχόλησης: Σύμβαση πλήρους απασχόλησης
Απαιτούμενα προσόντα - Κριτήρια:
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να είναι Πτυχιούχος ή Διπλωματούχος ΠΕ Πληροφορικής ή Διπλωματούχος Ηλεκτρολόγος Μηχανικός και Μηχανικός Υπολογιστών ή Ηλεκτρολόγος Μηχανικός και Τεχνολογίας Υπολογιστών ή Ηλεκτρολόγος Μηχανικός και Μηχανικός Η/Υ, ή Ηλεκτρονικής και Μηχανικών Υπολογιστών ή Ηλεκτρονικός Μηχανικός και Μηχανικός Υπολογιστών ή Μηχανικός Η/Υ Τηλεπικοινωνιών και Δικτύων ή κάτοχος ισότιμου ή ταυτόσημου κατά περιεχόμενο ειδικότητας διπλώματος ή πτυχίου Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης της Ελλάδος ή του εξωτερικού αναγνωρισμένου από τον ΔΟΑΤΑΠ.
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να έχει εργασιακή εμπειρία τουλάχιστον 1 έτους σε λειτουργικά συστήματα Linux και Apache Server, ή γλώσσες προγραμματισμού (π.χ. PHP JavaScript, JQuery, HTML, CSS) ή βάσεις δεδομένων (π.χ. MySQL, PostgreSQL) ή εργαλεία όπως UI Frameworks: Bootstrap, UIkit.
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να έχει τουλάχιστον καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας.
Συνεκτιμώμενα προσόντα – Κριτήρια:
- Εργασιακή εμπειρία πλέον του ενός έτους σε λειτουργικά συστήματα Linux και Apache Server, ή γλώσσες προγραμματισμού (π.χ. PHP JavaScript, JQuery, HTML, CSS) ή βάσεις δεδομένων (π.χ. MySQL, PostgreSQL) ή εργαλεία όπως UI Frameworks: Bootstrap, UIkit.
- Εργασιακή εμπειρία στο σχεδιασμό και ανάπτυξη ιστοχώρων με χρήση δημοφιλών CMS, όπως Wordpress, Drupal, Joomla (ανάπτυξη frontend και backend, theming, site building and configuration) ή/και εργασιακή εμπειρία σε τεχνικές υλοποίησης data migration, JSON & API integration, πρότυπα προσβασιμότητας WCAG 2, analytics, monitoring, performance, benchmarking, με εργαλεία όπως Google Analytics, Piwik, Jmeter (επιπλέον της εμπειρίας κριτηρίου υπ. αρ. 4, η οποία βαθμολογείται αυτοτελώς).
- Μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών συναφής με σχεδιασμό και ανάπτυξη πληροφοριακών συστημάτων και βάσεων δεδομένων της ημεδαπής ή της αλλοδαπής αναγνωρισμένο από το ΔΟΑΤΑΠ.
- Συνέντευξη*
Θέση 2η: Απασχόληση Πτυχιούχου Ψυχολόγου Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης ή αντίστοιχης σχολής Ανθρωπιστικών ή Κοινωνικών Επιστημών Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης της Ελλάδος ή του εξωτερικού αναγνωρισμένου από τον ΔΟΑΤΑΠ[1].
Αριθμός ατόμων: (1)
Διάρκεια απασχόλησης: Δώδεκα (12) μήνες από την υπογραφή της σύμβασης, με δυνατότητα παράτασης ή ανανέωσης με σύγχρονη παράταση του φυσικού ή/και οικονομικού αντικειμένου έως την λήξη του έργου την 30η/09/2023 ή την λήξη τυχόν παρατάσεών του έργου. Η ανανέωση πραγματοποιείται μετά από αίτημα του Επιστημονικά Υπευθύνου και σχετική απόφαση της Επιτροπής Ερευνών και Διαχείρισης, εφόσον υπάρχει η απαιτούμενη πίστωση στο έργο και εφόσον έχει προβλεφθεί το κόστος της απασχόλησης στην αντίστοιχη κατηγορία αμοιβών του εγκεκριμένου προϋπολογισμού του.
Αποδοχές: Βάσει των διατάξεων του Κεφαλαίου Β’ του ν. 4354/2015 (ΦΕΚ 176 Α/16-12-2015) και τις σχετικές Οδηγίες με αριθμό πρωτ. 2/1015/ΔΕΠ/5.1.2016 (ΑΔΑ ΨΑΕΦΗ-ΠΟ7) του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους, όπως αναθεωρήθηκε με την υπ’ αριθμ. 2/31029/ΔΕΠ/06.05.2016 εγκύκλιο του ΓΛΚ (ΑΔΑ: ΩΛ9ΣΗ-0ΝΜ) και με την προϋπόθεση ότι το συνολικό κόστος της παρούσας σύμβασης, δεν θα υπερβαίνει το ποσό των 12.000,00 ευρώ, από τον προϋπολογισμό της κατηγορίας δαπάνης «Δαπάνες έκτακτου προσωπικού» του έργου.
Τόπος εργασίας : Γραφείο Διασύνδεσης & Σταδιοδρομίας (ΓΔΣ) του Πολυτεχνείου Κρήτης
Ωράριο απασχόλησης: Σύμβαση μερικής απασχόλησης
Απαιτούμενα προσόντα - Κριτήρια:
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να είναι Πτυχιούχος Ψυχολογίας Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης ή αντίστοιχης σχολής Ανθρωπιστικών ή Κοινωνικών Επιστημών από ΑΕΙ της Ελλάδος ή ίδρυμα του εξωτερικού αντίστοιχης ειδικότητας, αναγνωρισμένου από τον ΔΟΑΤΑΠ.
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να έχει εργασιακή εμπειρία τουλάχιστον 1 έτους σε παροχή υπηρεσιών συμβουλευτικής σχετικά με την αγορά εργασίας, την επαγγελματική αποκατάσταση, την αντιμετώπιση της ανεργίας ή άλλου συναφούς αντικειμένου.
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να έχει τουλάχιστον πολύ καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας.
Συνεκτιμώμενα προσόντα – Κριτήρια:
- Εργασιακή εμπειρία πλέον του ενός έτους σε παροχή υπηρεσιών συμβουλευτικής σχετικά με την αγορά εργασίας, την επαγγελματική αποκατάσταση, την αντιμετώπιση της ανεργίας ή άλλου συναφούς αντικειμένου.
- Πρόσθετη εργασιακή εμπειρία σε παροχή υπηρεσιών επαγγελματικής συμβουλευτικής (επαγγελματική ανάπτυξη και προσανατολισμός) ή/και εργασιακή εμπειρία σε παροχή υπηρεσιών δια βίου μάθησης ή διαχείρισης ανθρώπινων πόρων (επιπλέον της εμπειρίας κριτηρίου υπ. αρ. 4, η οποία βαθμολογείται αυτοτελώς).
- Μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών συναφής με διαχείριση ανθρώπινων πόρων ή επαγγελματικό προσανατολισμό και συμβουλευτική σταδιοδρομίας της ημεδαπής ή της αλλοδαπής αναγνωρισμένο από το ΔΟΑΤΑΠ[1].
- Γνώση χειρισμού Η/Υ.
- Συνέντευξη*
Θέση 3η: Απασχόληση Διπλωματούχου Μηχανικού Παραγωγής και Διοίκησης ή Πτυχιούχου Διοίκησης Επιχειρήσεων ή κατόχου ισότιμου ή ταυτόσημου κατά περιεχόμενο ειδικότητας διπλώματος ή πτυχίου Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης της Ελλάδος ή του εξωτερικού αναγνωρισμένου από τον ΔΟΑΤΑΠ.
Αριθμός ατόμων: (1)
Διάρκεια απασχόλησης: Δώδεκα (12) μήνες από την υπογραφή της σύμβασης, με δυνατότητα παράτασης ή ανανέωσης με σύγχρονη παράταση του φυσικού ή/και οικονομικού αντικειμένου έως την λήξη του έργου την 30η/09/2023 ή την λήξη τυχόν παρατάσεών του έργου. Η ανανέωση πραγματοποιείται μετά από αίτημα του Επιστημονικά Υπευθύνου και σχετική απόφαση της Επιτροπής Ερευνών και Διαχείρισης, εφόσον υπάρχει η απαιτούμενη πίστωση στο έργο και εφόσον έχει προβλεφθεί το κόστος της απασχόλησης στην αντίστοιχη κατηγορία αμοιβών του εγκεκριμένου προϋπολογισμού του.
Αποδοχές: Βάσει των διατάξεων του Κεφαλαίου Β’ του ν. 4354/2015 (ΦΕΚ 176 Α/16-12-2015) και τις σχετικές Οδηγίες με αριθμό πρωτ. 2/1015/ΔΕΠ/5.1.2016 (ΑΔΑ ΨΑΕΦΗ-ΠΟ7) του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους, όπως αναθεωρήθηκε με την υπ’ αριθμ. 2/31029/ΔΕΠ/06.05.2016 εγκύκλιο του ΓΛΚ (ΑΔΑ: ΩΛ9ΣΗ-0ΝΜ) από τον προϋπολογισμό της κατηγορίας δαπάνης «Δαπάνες έκτακτου προσωπικού» του έργου.
Τόπος εργασίας : Γραφείο Διασύνδεσης & Σταδιοδρομίας (ΓΔΣ) του Πολυτεχνείου Κρήτης
Ωράριο απασχόλησης: Σύμβαση πλήρους απασχόλησης
Απαιτούμενα προσόντα - Κριτήρια:
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να είναι Διπλωματούχος Μηχανικός Παραγωγής και Διοίκησης ή Πτυχιούχος Διοίκησης Επιχειρήσεων ή κάτοχος ισότιμου και ταυτόσημου κατά περιεχόμενο ειδικότητας διπλώματος ή πτυχίου Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης της Ελλάδος ή ίδρυμα του εξωτερικού αντίστοιχης ειδικότητας, αναγνωρισμένου από τον ΔΟΑΤΑΠ.
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να έχει γνώση χειρισμού Η/Υ.
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να έχει τουλάχιστον πολύ καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας.
Συνεκτιμώμενα προσόντα – Κριτήρια:
- Άριστη γνώση αγγλικής γλώσσας (Επίπεδο Γ2/C2)
- Ο/Η υποψήφιος/α θα πρέπει να έχει γνώση στατιστικών προγραμμάτων επεξεργασίας δεδομένων. (Η γνώση αποδεικνύεται είτε από σχετική εργασιακή εμπειρία τουλάχιστον τριών μηνών, είτε από βεβαίωση αναλυτικής βαθμολογίας του βασικού τίτλου σπουδών όπου προκύπτει από την παρακολούθηση τουλάχιστον ενός μαθήματος συναφούς με το αντικείμενο, είτε από συνάφεια της διπλωματική εργασίας)
- Εργασιακή εμπειρία σε συγχρηματοδοτούμενα προγράμματα από την ΕΕ ή λοιπών Ευρωπαϊκών έργων.
- Μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών στο αντικείμενο της Διοίκησης Επιχειρήσεων της ημεδαπής ή της αλλοδαπής αναγνωρισμένο από το ΔΟΑΤΑΠ.
- Συνέντευξη*
ΠΡΟΘΕΣΜΙΑ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΠΡΟΤΑΣΕΩΝ
Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να καταθέσουν ή να αποστείλουν με οποιονδήποτε τρόπο αλλά με δική τους αποκλειστικά ευθύνη για την εμπρόθεσμη κατάθεση, πρόταση εμπεριέχουσα τα παραπάνω αναφερόμενα δικαιολογητικά συμμετοχής μέχρι την Δευτέρα 10 Ιανουαρίου 2022 και ώρα 14:00 .
